アフラック生命保険株式会社は、がん保険や医療保険などを扱う日本法人です。新卒とキャリア採用で募集が分かれ、キャリア採用でも代理店営業、店舗での保険相談、IT、保険数理など、職種ごとに必要な経験が異なります。
応募を考えるときは、希望する職種の必須条件に加え、雇用主、勤務地と転勤範囲、給与の内訳を募集要項で確認しましょう。この記事では、公式の会社・採用情報と、旧稿に掲載していた口コミや求人例を区別して紹介します。
目次
アフラックの口コミ・評判は?

旧掲載画面:Vorkers(現OpenWork)
以下は旧稿に掲載していた口コミの要約です。旧リンクは現在、OpenWorkのアフラック生命保険のページにつながります。個々の投稿元と時期、当時の集計対象は確認できていません。
旧稿は法令順守や待遇、成長環境、評価などに触れていましたが、当時の平均残業時間・有給休暇消化率も集計条件が未確認です。勤務時間、評価、研修は、応募する部署・職種の募集要項や面接で個別に確かめましょう。
アフラックの「組織体制・企業文化」に対する口コミ・評判
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アフラックの「モチベーション・評価制度」に対する口コミ・評判
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アフラックの「年収・給与制度」に対する口コミ・評判
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アフラックの「女性の働きやすさ」に対する口コミ・評判
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アフラック生命保険はどんな企業?

出典:アフラック
日本法人の会社概要、事業、業績、従業員について、公式資料に基づいて紹介します。
会社概要
| 社名 | アフラック生命保険株式会社 |
| 本社所在地 | 〒163-0456
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル |
| 代表者 | 代表取締役社長 古出 眞敏 |
| 国内創業・営業開始 | 日本支店の創業は1974年11月15日。アフラック生命保険株式会社の営業開始は2018年4月2日 |
| 資本金 | 300億円(2026年3月31日現在の決算公告) |
| 事業内容 | 生命保険業 1.生命保険の引受 2.給付金・保険金の支払い 3.新商品の開発 4.その他付随業務 |
事業内容

出典:アフラック
公式の沿革によると、米国生命保険会社の日本支店は1974年に日本で初めてがん保険を発売しました。2018年4月2日、日本での保険事業をアフラック生命保険株式会社が承継しました。
コーポレートデータでは、2025年度末の営業拠点は114営業部・支社です。生命保険の引受や給付金・保険金の支払いに加え、商品の企画、契約管理、代理店支援などの仕事があります。
主な保険分野と旧稿にあった商品例
・がん保険、医療保険
がんの治療や病気・けがによる入院などに備える分野です。通院・手術などの給付対象は、商品や契約内容によって異なります。
・死亡保険、学資保険
家族の生活費や子どもの教育資金に備える商品です。旧稿の学資保険は、公式の商品案内では「アフラックの夢みるこどもの学資保険」と表記されています。
・就労困難への備え、介護保険
旧稿にあった「給与サポート保険」や「スーパー介護年金プラン」などは、既契約向けの案内もあります。新規で申し込める商品や保障内容は、公式の商品一覧で確認してください。
仕事を調べる際は、どの保険を扱うかに加え、代理店を支援する仕事か、契約や給付に関わる仕事か、商品やシステムを作る仕事かも見ておきましょう。
売上・業績
日本法人の2025年度(2026年3月期)は、保険料等収入1兆3,187億円、基礎利益3,703億円です。同年度の個人保険・個人年金保険の保有契約は2,187万件と公表されています。いずれもコーポレートデータの数値です。
旧稿の2018年3月期は、日本法人への承継前にあたります。アフラック・ホールディングスの2019年版資料では、当時の日本支店の保険料等収入は1兆4,439億7,700万円、経常利益は2,585億400万円です。事業主体と利益指標の違いに注意して比較してください。
従業員
2025年度末の日本法人の社員数は4,832人で、男性2,372人、女性2,460人です。平均年齢は42.2歳と公表されています。
財務・非財務ハイライトでは、2025年度のライン長ポストに占める女性社員の割合は30.1%です。ライン長は直属の部下を持つ管理職を指すため、旧稿の全管理職や役員の比率とは集計対象が異なります。働き方を検討する際は、応募先で利用できる育児・介護制度や、異動・転勤の範囲も確認しましょう。
アフラックの年収・給与はどこで確認する?
旧稿に掲載していた平均年収650万円は、調査時期や対象社員、集計元を確認できていません。職種や雇用形態ごとの条件は、公式の募集職種一覧から個別求人をご覧ください。
内定時に提示される給与は、基本給、固定残業手当の有無、賞与・手当の条件を分けて確認しましょう。年収の例が示されているときは、残業代や賞与を含むか、提示額がいつ確定するかも比較の材料になります。
アフラックは中途(キャリア)採用の人でも活躍できる?
公式のキャリア採用では、保険業界未経験者も対象にした職種や、システム開発・保険数理などの経験や素養を求める職種が案内されています。業界未経験でも応募できる募集では、営業経験や資格が必須になることがあります。
自分の職歴を整理するときは、法人への提案、販売チャネルの支援、社内システムの企画など、募集先の仕事内容と重なる経験を具体的に示すと説明しやすくなります。
アフラック生命保険の新卒・キャリア採用情報

旧掲載画面:アフラック
アフラック生命保険の公式採用ページには新卒、キャリア、関連会社の入口があります。関連会社や代理店の募集を見つけたときは、求人に記載された雇用主を確認しましょう。
新卒採用
2027年4月入社向け募集要項では、2027年3月までに国内外の4年制大学・大学院を卒業・修了予定で、アルバイト等を除く就労経験がないことなどを応募条件に挙げています。非喫煙に関する条件も掲載されています。オープンコースは転居を伴う異動があり、アクチュアリーコースは入社当初に数理領域を中心に配属されます。両コースの併願はできません。予定の選考は書類選考、適性検査、複数回の面接です。同じ募集要項の初任給は30万6,000円(基本給28万5,000円と固定残業手当2万1,000円)で、この手当は、会社の所定労働時間を超える法定内の勤務と、法定時間外の勤務に対する支払いに充てられます。法定内の所定外勤務だけなら約11時間分に当たり、両方の支払額の合計が2万1,000円を超えた分は追加で支給されます。2027年4月入社向けの条件なので、別年度や中途ではそれぞれの募集要項を確認してください。
キャリア採用の募集例(2026年11月確認)
- 代理店営業。販売代理店への支援や販売計画などを担当する募集です。大卒以上、営業経験、普通自動車運転免許などが必須とされています。
- システム開発PM。保険事業を支えるシステムの企画・要件定義、開発の管理などを担当します。募集例では社会人経験とシステム開発経験がそれぞれ3年以上必要で、PL・PM経験は歓迎要件です。
- アクチュアリー。保険数理分析、収支予測、リスク管理などの募集です。数理業務の経験または関心、日本アクチュアリー会の正会員資格または取得を目指す意思などが要件として示されています。
掲載を確認した時点の例です。雇用形態、募集の継続、選考の流れは、各求人で確認してください。
募集要項で確認したい勤務条件
専門職では、資産運用リスク管理と保険数理で扱うデータや成果物が異なります。資産運用側では市場・信用リスクをどう測定し報告するか、保険数理側では責任準備金の算定や保険収支の予測にどこまで関わるかを確認しましょう。担当に応じて、数理モデルやプログラムの使用経験、英語での資料作成・会議、資格の必須・歓迎区分も個別の求人票で確かめてください。アフラックの採用情報
| 雇用形態 | 職種ごとに確認。キャリア採用には正社員、契約社員の募集例がある |
| 給与 | 基本給、時間外手当、賞与の算定・支給時期、通勤手当や転勤時の手当を確認 |
| 勤務時間 | 所定労働時間とフレックスタイム制の適用、店舗勤務の場合はシフトを確認 |
| 休日/休暇 | 休日の曜日、有給休暇の付与日数・時期、休暇制度を確認 |
| 待遇/福利厚生 | 社会保険、育児・介護休職、社宅や福利厚生の適用範囲を確認 |
アフラックの求人情報

旧掲載画面:アフラック
旧稿の2018年11月の求人例には、反響営業、社内SE、内勤営業、コールセンター、カウンターセールスがありました。当時の個別求人は再確認できていません。たとえば現在の公式一覧には、代理店営業、コールセンター、店舗スタッフの募集例があります。商品に関心のある方への提案と、代理店への販売支援では仕事内容が異なります。
応募前に、どのような顧客を担当するか、業界経験が必要か、入社後にどの研修を受けられるかを確認しましょう。ほかの企業の求人も探したい場合は、dodaの会員登録案内を利用できます。
アフラックの転職難易度は?
確認した公式採用資料には、応募者数に対する採用倍率の記載は見当たりませんでした。新卒募集要項では、2025年の全体採用者数に占めるキャリア採用者の比率を53.6%と公表しています。応募者数はこの比率の分母に含まれません。
応募の準備では、希望職種の必須条件と歓迎条件を分けて読み、職務経歴のどの経験が仕事内容と結びつくか整理しましょう。公式のキャリア求人では、書類選考、Web試験、面接などの組み合わせが職種によって異なります。
保険業界で転職先を探すときに使える3社
保険業界の経験を生かすなら、営業、商品企画、業務管理のうち、どの仕事を広げたいか考えてみましょう。違う業界でも活用できる実績があれば、求人を探す幅が広がります。
ビズリーチ

今の経験で、どんな役職や仕事の声がかかるか知りたい方に
保険営業や専門職・管理職の経験を生かして、企業やヘッドハンターからのスカウトを受けたい方に。担当した顧客やチームの規模、数字で伝えられる成果を書いておきましょう。無料・有料のプランがあります。
JACリクルートメント

専門職や管理職の経験を生かして探したい方に
保険業界の専門職や管理職への転職を相談したい方に。営業、商品企画、業務管理など、次の仕事で広げたい役割を担当者に伝えましょう。求人紹介に加え、応募書類や面接の準備も相談できます。
ロバート・ウォルターズ

英語を使う仕事や、外資系への転職を考えている方に
外資系・グローバル企業で保険や金融の経験を生かしたい方に。勤務地や担当業務のほか、会議・資料作成で英語を使う頻度も聞いておくと、入社後の働き方を想像しやすくなります。
アフラックへの転職まとめ
アフラック生命保険に応募する際は、新卒・キャリア・関連会社の区分と雇用主を確認し、希望職種の必須条件、勤務場所、給与条件を募集要項で照合しましょう。同業他社の求人を見たい場合は、直接応募とあわせて転職支援やスカウトサービスも比較できます。
CAREE編集部
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