モルガン・スタンレーの就職・転職難易度|応募と選考の確認点

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モルガン・スタンレーへの転職を考えたとき、最初に知っておきたいのは、日本のグループ会社のどこで何をするかです。投資銀行、証券、資産運用から、オペレーションやITまで、同じ社名を見かけても仕事はさまざまです。金融の経験を生かしたい方も、別業界で培ったスキルを使いたい方も、募集の仕事内容から候補を絞ってみましょう。

日本の募集で確認する法人とビジネスエリア

日本のグループ会社には、債券・株式の取引や資本市場などを扱うモルガン・スタンレーMUFG証券、機関投資家向けの運用を担うモルガン・スタンレー・インベストメント・マネジメント、グループ内の人事・総務・ITを担うモルガン・スタンレー・グループがあります。応募する求人では、部門名とともに募集法人を確認してください。日本のグループ会社一覧

国内新卒の本選考と中途採用の確認先

国内新卒はビジネスエリア別の採用です。2027年採用の本選考は、2026年9月から2027年9月までに国内大学・大学院を卒業・修了予定の人が対象で、締切は2025年11月4日でした。その回には投資銀行、株式リサーチ、オペレーション、情報技術などの区分があり、エントリー、Webテスト、対象者への録画面接の案内が示されています。次年度や海外大学向けの選考には、それぞれの募集要項を確認してください。2027年国内大学新卒の本選考・新卒採用の案内

2028年の国内大学新卒本選考は、2027年9月から2028年7月までに国内大学・大学院を卒業・修了し、学士または修士を取得予定の方が対象でした。応募締切は2026年11月1日23時59分(日本時間)です。公式の募集一覧には年度の本選考とは別に、2027年の株式部門とオペレーション部門の募集があり、締切はともに2026年11月30日ですが、日本時間で株式部門は23時55分、オペレーション部門は23時59分です。対象者や勤務地は募集ごとに確認してください。 2028年国内大学新卒の本選考・イベント・募集一覧

英語は2028年国内新卒のFAQで一律の基準を設けていないと説明されています。使用場面は部門と職務によって異なります。中途は新卒とは別の求人入口があるため、個別求人の業務内容、経験、言語の要件と勤務地を確認できます。本選考の英語に関するFAQ・中途採用

「オペレーション」とある求人では、取引成立後の照合・決済や例外処理の担当なのか、顧客への商品提案を含むのかを仕事内容で区別しましょう。資産運用の営業を希望する場合も、顧客層、提案する商品、運用担当との分担を確認すると職務を比べやすくなります。英文資料を読む場面と、海外拠点との会議や顧客対応で話す場面も分けて確認してください。日本のグループ会社一覧

年収や転職難易度は、希望する部門から考える

例えば金融商品の提案をしてきた方と、取引後の照合や業務改善を担当してきた方では、面接で伝える経験が違います。これまで扱った商品や顧客だけでなく、自分が判断した範囲や、英語を使って誰と調整したかまで整理してみましょう。給与を比較するときも、別の法人や部門の年収例をそのまま当てはめず、提示された固定給、賞与の条件、勤務の時間帯を一つずつ見ます。

金融・グローバル企業への転職を相談できる3社

モルガン・スタンレーを視野に入れるなら、どの法人で何を担当したいかを具体的にしましょう。顧客の種類、扱ってきた金融商品、英語を使った業務などを書き出すと、ほかの会社の求人とも比較しやすくなります。

ビズリーチ

ビズリーチの利用イメージ

今の経験で、どんな役職や仕事の声がかかるか知りたい方に

金融の専門職や管理職の求人で、自分の経験がどの領域に合うか探りたい方に。職務経歴に顧客層や担当商品、成果を書き、届いたスカウトは仕事内容と条件を見て判断しましょう。無料・有料のプランがあります。

JACリクルートメント

JACリクルートメントの利用イメージ

専門職や管理職の経験を生かして探したい方に

金融業界の専門性やマネジメント経験を次の仕事につなげたい方に。担当した取引やプロジェクト、部下の指導経験を整理して、応募先に合う職務経歴書や面接の準備も相談してみましょう。

JACリクルートメントの案内を見る

ロバート・ウォルターズ

ロバート・ウォルターズの利用イメージ

英語を使う仕事や、外資系への転職を考えている方に

外資系や日系グローバル企業で、金融の経験を生かしたい方に。担当領域、希望勤務地、英語を使ってきた場面を伝えると、候補の仕事で実際に英語を使う頻度を比べやすくなります。

ロバート・ウォルターズの案内を見る

転職エージェント比較|選び方と利用前の確認点

2023年5月30日

まとめ

最初に法人と部門を選び、経験・英語・勤務地の条件を確認しましょう。複数の部門が候補なら、今の仕事から持ち込める経験と、入社後に身につけたいことを書き出すと、どの募集に進むか決めやすくなります。

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CAREE編集部

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